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海瀾之家二代接班:新老板,舊問題
“愛馬士”周建平,終于可以放馬山南,將海瀾集團這艘巨輪,交給了32歲的兒子周立宸。非常時期接班,周立宸要面對的仍是海瀾之家存貨高企、增收不增利的老問題。
“少帥”上位
在60歲的當打之年,周建平就將一手創建的千億“海瀾帝國”交給了32歲的兒子周立宸,可見,在公司歷練的幾年,周建平對兒子的能力和成長充分認可。25日,在海瀾集團標志性的飛馬水城,一場盛大的權利交接儀式在這里舉行。
周建平同時卸任海瀾之家和海瀾集團董事長,將權杖親手交給兒子。也正是在兒子出生那一年,時年28歲的周建平開始了孤注一擲的創業。從30萬元積蓄起步,建成了以服裝產業為核心,涵蓋金融投資、商業置地、文化旅游、新能源等領域的千億集團。
父子同時簽字的那一刻,不僅是權力的更迭,更是財富的傳承。當日,周建平簽署了《股權變更協議書》,將所持海瀾控股23.10%股權轉讓給周立宸,將0.90%的股權轉讓給周晏齊。股權轉讓之后,三人分別持有海瀾控股28.00%、27.00%、5.90%股權,周建平仍為海瀾集團實際控制人。啟信寶顯示,海瀾控股持有海瀾集團100%股權,海瀾集團是持有海瀾之家40.88%股權的控股股東。
父子約定,在公司經營決策中要保持高度一致,若無法達成一致,應以周建平的意見為準,以維護周建平的控制地位。在這個非常之年,海瀾集團完成權力交接,一向以強硬形象示人的周建平,淚灑當場。
7年歷練
周建平的“退休”看似突然,實際他對企業和財富傳承已早有籌劃:兒子繼承產業,女兒享受生活。周晏齊是周家女兒,1983年出生,從未在集團任職,也極少出現在公眾視線中。據公開信息,周晏齊熱愛油畫和舞蹈,是一個時尚達人,經常在一些國際大牌的秀場出現。
早在2009年,周晏齊就通過受讓榮基國際股權,成為這家公司唯一出資人,躋身為海瀾之家的重要股東。2014年,海瀾之家借殼上市,榮基國際是持有海瀾之家(600398.SH)29.96%股權的第二大股東。隨著公司股價的上漲,周晏齊曾以210億元財富,成為江蘇女首富。2018年,榮基國際將所持海瀾之家5.31%股權轉讓給騰訊,一次套現就近25億元。
1988年出生的周立宸,則走的是企業接班人的路子。2010年,他從清華大學金融專業畢業,入職上海一家股權投資基金,開闊視野、積累人脈。3年之后,回到海瀾集團總部。周建平將集團的花錢大戶廣告投放板塊交給兒子,周立宸大刀闊斧改革,將投放渠道從過去的央視,轉向地方衛視,并于熱門綜藝節目深度捆綁,以提升品牌在年輕群體中的影響力。
之后,周立宸陸續接手集團信息、電商等新興板塊,均干得風生水起。2017年初,29歲的周立宸從父親手中接過集團總裁一職,正式承擔起了這個千億帝國的經營重任。
而在上市公司層面,周立宸從董事到副董事長,接班的過程步步銜接。作為一個年輕的管理者,周立宸更理解年輕人的需求。最近幾年,海瀾之家正在努力擺脫自己“土味時尚”的刻板印象,以代言人、IP合作等方式,迎合年輕人的需求。周立宸也現身直播帶貨等新渠道,與用戶溝通、賣貨,他自己注冊視頻號“海瀾小周總”,錄制小視頻教用戶如何穿搭衣服,拉近品牌與年輕用戶的距離。
一場場大考
在海瀾之家人的眼中,周立宸雖然年輕,但已體現出了超出年紀的穩重和務實。這,或許也是周建平最為看重的地方。在這個特殊的時期接班,周立宸身上的擔子會比平常更重一些。特別是最近兩年,海瀾之家業績進入瓶頸期,陷入增收不增利的僵局中。2019年,公司在營業收入增長15.09%的情況下,業績下降超過7%。今年前三季度,受疫情影響,公司業績更是同比下滑超過50%。
更讓外界一直詬病的,是海瀾之家居高不下的存貨問題。2018年和2019年,公司存貨總規模都超過90億元,占公司凈資產的比例超過60%,遠超行業均值。對于外界質疑的普遍質疑,今年的股東大會上,周建平當場發飆,認為營收規模沒有海瀾之家大的企業,沒有資格質疑公司的存貨問題。
更讓投資者不解的是,海瀾之家以模式不同為由,對公司巨量存貨,不按行業規律計提減值,疑有做高業績之嫌。盡管,對外界的種種質疑,海瀾之家都有自己合理的解釋。然而,這個問題,會伴隨著海瀾之家一直存在。“小周總”能解決嗎?
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